Uitspraken rechter

Een rechtszaak waarin bleek dat de werkgever tekort schoot in zijn zorgplicht is de volgende.
 
Aanrijden werknemer door collega met vorkheftruck - Kantonrechter Rotterdam 101006/JA0719 -
 
Om circa 08.30 uur in de ochtend op 22 december 2004 stond een uitzendkracht werkzaam voor Moerdijk Cargo Services B.V. (hierna: MSC) na het lossen in een openstaande lege container te wachten op zijn partner die met een vorkheftruck kwam aanrijden om een oprijplaat, die schuin tegenover de openstaande container stond, op te pikken en deze op een andere plek te plaatsen. De werknemer stond in een container te wachten, omdat hij dacht dat hij daar veilig zou zijn. Het was vrij donker. De deur van de container stond open. Het was de derde of vierde container op rij aan de rechterkant. Toen de werknemer de vorkheftruck aan hoorde komen, liep hij uit de container om te assisteren bij het oppikken van de oprijplaat. De afstand van de openstaande container tot de oprijplaat was circa 6 meter. Toen de werknemer uit de container stapte en achter de open deur vandaan kwam, werd hij aangereden door de vorkheftruck die van links kwam en in een linkerbocht met de achterkant naar rechts zwenkte. Daarbij liep de werknemer ernstig lichamelijk letsel op. Het letsel bestond uit een gebroken scheen- en kuitbeen. De werknemer stelde zijn werkgever aansprakelijk voor het bedrijfsongeval en het daaruit voortvloeiende letsel. De kantonrechter oordeelde dat MCS als materiƫle werkgever niet voldeed aan haar zorgplicht voor de veiligheid van haar werknemers, aangezien onder meer geen verlichting aanwezig was op het bedrijfsterrein, geen fluorescerende kleding werd gedragen, een van de twee koplampen van de vorkheftruck defect was en er geen doeltreffende maatregelen waren genomen om te voorkomen dat werknemers door een mobiel arbeidsmiddel (vorkheftruck) gewond konden raken. MSC werd daarom aansprakelijk geacht voor het bedrijfsongeval.
 
Terug naar machines